Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il nuovo Accordo Stato-Regioni 2025: cosa cambia

Il 24 maggio 2025 è entrato ufficialmente in vigore il nuovo Accordo Stato-Regioni sulla formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro, pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 119. Un testo atteso da anni, che sostituisce e unifica tutti i precedenti accordi (2011, 2012 e 2016), portando con sé regole più chiare e omogenee per tutti i soggetti obbligati alla formazione.

Periodo transitorio: cosa fare entro il 2026

C'è tempo fino al 24 maggio 2026 per adeguarsi: fino ad allora è possibile organizzare corsi secondo le vecchie regole, ma consigliamo di aggiornare subito il piano formativo aziendale per non trovarsi impreparati.

Formazione obbligatoria: cosa cambia

L'accordo definisce durata, contenuti e modalità dei corsi per:

• Lavoratori (basso, medio, alto rischio)
• Preposti e Dirigenti (formazione biennale e quinquennale)
• Datori di lavoro (anche quelli con compiti da RSPP)
• RSPP, ASPP, coordinatori, operatori in ambienti confinati
• Addetti a nuove attrezzature (carroponte, raccogli frutta, caricatori)

Attenzione: alcuni corsi non potranno più essere svolti in e-learning (es. preposti, ambienti confinati).

Attestati, presenze, docenti: nuove regole da rispettare

L'accordo introduce regole più rigide sull'organizzazione dei corsi, tra cui:

• Numero massimo di partecipanti (30 per aula)
• Obbligo di almeno il 90% di frequenza 
• Verifica finale con verbale
• Requisiti del soggetto formatore e degli attestati

Sicurlife ti aiuta ad adeguarti

Stai aggiornando la formazione in azienda? Hai dubbi su chi deve rifare i corsi o quando? Il nostro team è già operativo con nuovi percorsi formativi conformi all'Accordo 2025.

✅ Contattaci per un check gratuito dei corsi già svolti e per pianificare quelli da aggiornare e scarica subito la nostra guida.

📞 Chiama ora Sicurlife oppure scrivici via WhatsApp.

Fonte: gazzettaufficiale.it